習慣領域與創新決策課程回饋表單 – iPEDIA 百科｜工安・料理・營養保健・經營管理百科

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課程回饋表單

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1 我「知道」有明確的目標與專注，對我的領導管理（職涯發展）的重要性 *

1-3分-低度 ; 4-6分-中度 ; 7-9分-高度

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Item #1 1	Item #1 2	Item #1 3	Item #1 4	Item #1 5	Item #1 6	Item #1 7	Item #1 8	Item #1 9

2 我「知道」引導部屬有明確的目標與專注，對他／她的職涯發展的重要性 *

1-3分-低度 ; 4-6分-中度 ; 7-9分-高度

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Item #1 1	Item #1 2	Item #1 3	Item #1 4	Item #1 5	Item #1 6	Item #1 7	Item #1 8	Item #1 9

3 我「想」調整自己的行為，使自己專注在明確的目標上 *

1-3分-低度 ; 4-6分-中度 ; 7-9分-高度

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Item #1 1	Item #1 2	Item #1 3	Item #1 4	Item #1 5	Item #1 6	Item #1 7	Item #1 8	Item #1 9

4 我「想」調整部屬的行為，使他/她專注在明確的目標上 *

1-3分-低度 ; 4-6分-中度 ; 7-9分-高度

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Item #1 1	Item #1 2	Item #1 3	Item #1 4	Item #1 5	Item #1 6	Item #1 7	Item #1 8	Item #1 9

5 我「能」調整自己的行為，使自己專注在明確的目標上 *

1-3分-低度 ; 4-6分-中度 ; 7-9分-高度

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Item #1 1	Item #1 2	Item #1 3	Item #1 4	Item #1 5	Item #1 6	Item #1 7	Item #1 8	Item #1 9

6 我「能」調整部屬的行為，使他/她專注在明確的目標上 *

1-3分-低度 ; 4-6分-中度 ; 7-9分-高度

7 寫下今天的學習心得、領悟、體會、鼓勵、讚美...... (限50字內) *

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